Размер:
Цвет:

Вакансии

Вакансии в Департаменте социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

по состоянию на 01.09.2019

        

Исполнительный орган государственной власти автономного округа

                                                                             Количество вакансий

Департамент социального развития

 

Штат ГГС - 220

Временные должности на период отсутствия основного работника (без проведения конкурсного отбора): (1)

1. Главный специалист отдела кадровой и правовой работы Административного управления (категория "специалисты", группа "старшие") - 

ведение и сопровождение кадрового делопроизводства Аппарата Департамента и Управлений социальной защиты населения Департамента;

Должности государственной гражданской службы: (13)

  1. Консультант отдела организации назначений и выплат социальных пособий 

Управления социальной поддержки и помощи (категория «специалисты», группа «главные») – 1 ед. (с мая 2019);

2. консультант отдела организации опеки и попечительства Управления семейной 

и демографической политики (категория «специалисты», группа «главные») – 1 ед. (с сентября 2019);

3. Главный специалист отдела  организации опеки и попечительства  Управления семейной 

и демографической политики (категория «специалисты», группа «главные») – 1 ед. (с сентября 2019);

4. Главный специалист-эксперт отдела организации назначений и выплат социальных пособий 

Управления социальной поддержки и помощи (категория «специалисты», группа «старшие») – 1 ед.  (с февраля 2019);

5. Консультант отдела организации реабилитации и интеграции инвалидов Управления социальной 

поддержки и помощи – (категория «специалисты», группа «главные») – 2 ед. (с сентября 2019);

6. Главный специалист-эксперт отдела организации опеки и попечительства Управления семейной 

и демографической политики (категория «специалисты», группа «старшие») – 1 ед.   (с сентября 2019);

7. Главный специалист отдела организации социального обслуживания Управления социального 

обслуживания населения (категория «специалисты», группа «старшие») – 1 ед.  (с сентября 2019);

8. Ведущий специалист отдела бюджетного планирования и экономики государственных учреждений 

Управления экономики и развития отрасли (категория «специалисты», группа «старшие») – 1 ед.  (с февраля 2019);

9. Заместитель начальника Управления – начальник отдела реализации социальных программ 

УСЗН по Кондинскому району  (категория «руководители», группа «главные») – 1 ед. (с июня 2019);    

10. Заместитель начальника Управления – начальник отдела реализации социальных программ 

УСЗН по г. Лангепасу и г. Покачи  (категория «руководители», группа «главные») – 1 ед. (с августа 2019);    

11. Начальник организационного отдела УСЗН по г. Нефтеюганску и Нефтеюганскому району 

(категория «руководители», группа «главные») – 1 ед. (с августа 2019);    

12. Заместитель начальника Управления социальной защиты населения по г. Сургуту и 

Сургутскому району (категория «руководители», группа «главные») – 1 ед.; (с августа 2018);  

13.  Ведущий специалист отдела реализации социальных программ 

УСЗН по г. Ханты-Мансийску и району-1 ед., (с сентября 2018 года).

Должность не являющаяся государственной гражданской службой:

1. Старший инспектор организационного отдела УСЗН по г. Ханты-Мансийску и Ханты-Мансийскому району                               

Итого:

15

 

   

Поступление на государственную гражданскую службу Ханты-Мансийского автономного округа – Югры 

для замещения вакантной должности в Департаменте социального развития 

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры осуществляется по результатам конкурсов:

на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;

для включения государственных гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв для замещения

 вакантной должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. 

 


Опубликовано: 14.12.2018        Обновлено: 16.09.2019 14:53